关于印发《娄底市人民政府聘请海外兼职人员的暂行办法》的通知
湖南省娄底市人民政府办公室
关于印发《娄底市人民政府聘请海外兼职人员的暂行办法》的通知
各县、市、区人民政府，市经济技术开发区管委会，市政府各局委、各直属机构：
现将《娄底市人民政府聘请海外兼职人员的暂行办法》印发给你们，请认真遵照执行。
二○○五年六月二十八
娄底市人民政府聘请海外兼职人员的暂行办法
为适应中国加入世贸组织和我市实施经济国际化战略的需要，使更多的世界跨国公司、高科技公司和世界500强公司到娄底来合作、投资发展，本着广开渠道、多交朋友、诚心服务的原则，诚聘海内外有意愿、有渠道、有能力的社会各界人士（包括海外在政府部门、经济组织、公司、中介机构、金融、科研、教育、法律等部门工作的人士以及有社会影响的退职、退休人士）为市人民政府的兼职招商人员，协助市人民政府开展对外联络，推介娄底，牵线搭桥，高层次、宽领域、多种形式地开展招商引资工作。为此，特制定本办法。
一、兼职人员的分类
兼职人员分为高级经济顾问、地区总代表、首席商务代表三类。
二、兼职人员的职责
（一）负责向海外公司推介娄底的对外招商项目，并及时沟通合作双方的意见、信息，推动合作项目进展；
（二）了解海外公司在中国的投资信息、发展规划，及时向招商部门反馈。对适合我市的合作项目，与有关部门协调后，积极与海外公司联系，争取项目在我市落户；
（三）对市人民政府的招商引资工作和在海内外举办的各种招商活动提出咨询意见，并积极协办；
（四）向招商部门提供国际金融、贸易、海外投资、劳务合作工程等方面的信息和机会等；
（五）广泛联络海外人士协助市人民政府开展招商引资工作，发展招商兼职人员。
三、市人民政府相关部门的职责
（一）按有关程序给兼职人员一定范围的工作授权；
（二）定期与兼职人员进行联系，沟通信息；
（三）定期将市人民政府的发展规划、招商项目和有关项目的进展情况通报兼职人员；
（四）按要求在规定的时间内提供兼职人员所需材料；
（五）作好相关的服务工作；
（六）根据有关奖励办法给予兼职人员奖励。
四、对兼职人员的奖励方法
按《娄底市招商引资中介人奖励办法》（娄办〔2003〕42号）执行。
五、聘任的方式及程序
（一）报名：推荐或自愿报名，其中自愿报名可采用信件、电子邮件、传真等方式；
（二）资格审查：由市人民政府组织；
（三）聘任期限：首期聘任期限暂定为三年；
（四）由市人民政府向受聘人员颁发聘任授权书；
（五）兼职人员可使用冠市人民政府授聘职务的名片对外开展招商引资工作。
六、协调与服务
成立由市人民政府秘书长、各县（市、区）人民政府县（市、区）长、市经济技术开发区管委会主任为成员的联络小组，下设专门机构负责所有兼职人员的协调和服务工作。
济南市促进乡镇企业发展若干规定
山东省济南市人大常委会
济南市促进乡镇企业发展若干规定
2001年7月27日济南市第十二届人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过 2001年8月18日山东省第九届人民代表大会常务委员会第二十二次会议批准
第一条 为了促进乡镇企业发展，繁荣农村经济，根据《中华人民共和国乡镇企业法》等有关法律、法规，结合本市实际，制定本规定。
第二条 凡本市行政区域内的乡镇企业适用本规定。
第三条 市、县（市、区）乡镇企业行政管理部门负责本行政区域内乡镇企业发展的规划、协调、监督和服务。
计划、经济、外贸、科技、财政、税务、工商、环保、国土资源、劳动和社会保障等有关行政管理部门应当按照各自职责，做好促进乡镇企业发展工作。
第四条 各级人民政府应当把发展乡镇企业纳入国民经济和社会发展计划，对在发展乡镇企业工作中做出显著成绩的单位和个人给予表彰奖励。
第五条 各级人民政府按照统一规划、合理布局、适当集中、节约用地、保护环境的原则，制定优惠政策，引导和鼓励乡镇企业向小城镇、工业园区集中发展。
第六条 乡镇企业行政管理部门对经登记备案确定的乡镇企业，应当在资金融通、管理咨询、技术支持、市场开拓、人才培训、信息等方面提供服务。
第七条 乡镇企业合法权益受法律保护。任何单位和个人不得有下列行为:
（一）违法干预乡镇企业的生产经营、撤换企业负责人；
（二）非法改变乡镇企业的产权关系；
（三）非法占用或者无偿使用乡镇企业的财产；
（四）非法向乡镇企业收费、罚款、集资、摊派；
（五）强迫乡镇企业参加各种学会、研究会等并提供活动经费；
（六）其它侵害乡镇企业合法权益的行为。
第八条 鼓励乡镇企业科技创新，发展高新技术产业，开发新产品、新技术、新工艺，利用废旧资源为主要原料进行生产；鼓励乡镇企业收购、兼并、参股各类企业或者资产重组。
第九条 鼓励乡镇企业开展自营进出口业务，按照国家有关规定对符合外贸发展基金使用方向和条件的出口项目融资给予财政贴息。
第十条 鼓励乡镇企业建立技术开发中心，对达到市级标准的，由市乡镇企业行政主管部门予以资金支持；达到国家、省级标准的，按照有关规定享受优惠政策。
第十一条 以技术等生产要素投资、创办乡镇企业的，其作价金额可占企业注册资本的百分之三十五，另有约定的除外。
第十二条 乡镇企业专业技术人员按照国家统一规定，通过考试或评审取得任职资格的，与国有单位的同类人员同等对待。
第十三条 市、县（市、区）人民政府按照国家规定设立乡镇企业发展基金。基金由下列资金构成：
（一）年度财政预算中安排的资金；
（二）乡镇企业每年上交地方税收增长部分的百分之十至百分之二十；
（三）农村集体经济组织、乡镇企业、农民及社会各界自愿提供的资金；
（四）基金运营产生的收益。
第十四条 乡镇企业发展基金用于下列事项：
（一）扶持乡镇企业产业、产品结构调整，发展名优产品；
（二）扶持乡镇企业进行技术改造，开发市场需要的新产品和高科技产品；
（三）扶持乡镇企业出口创汇和出口生产基地建设；
（四）扶持从事农副产品深加工的龙头乡镇企业发展；
（五）扶持乡镇企业合资合作项目；
（六）扶持乡镇企业职工教育和技术培训；
（七）扶持经济欠发达地区发展乡镇企业；
（八）其它需要扶持的项目。
第十五条 市、县（市、区）人民政府应当在每年的财政预算中，安排一定的资金作为乡镇企业科技开发资金。安排的资金在上年度基数的基础上有所增长。
第十六条 符合下列情形之一的，可以申请使用乡镇企业科技开发资金：
（一）获市以上名牌产品的企业；
（二）市以上认定的企业技术开发中心；
（三）列入省以上技术创新计划、技术改造计划项目的企业；
（四）省认定的高新技术企业、高新技术生长点业；
（五）承担“星火计划”、“火炬计划”项目的企业。
（六）通过ISO9000质量体系认证的企业。
第十七条 乡镇企业发展基金和乡镇企业科技开发金可以用于财政贴息、担保等。
符合本规定第十四条、第十六条规定的，经乡镇或（市、区）乡镇企业行政管理部门推荐，上一级乡镇企行政管理部门会同同级财政部门审核批准后，办理资金使用手续。
第十八条 财政、审计等部门应当依法加强对乡镇业发展基金和乡镇企业科技开发资金管理、使用情况的监督。
第十九条 对违反第七条规定的，乡镇企业有权拒绝，并可以向乡镇企业行政管理部门、监察、物价、财政、审计等部门举报。有关部门应当责令责任人限期改正，退还有关财物。给乡镇企业造成经济损失的，应当予以赔偿；构成犯罪的，依法追刑事责任。
第二十条 乡镇企业行政管理部门及其工作人员滥用权，干预企业生产经营自主权，侵犯企业财产权的，由所在单位或者上级主管部门给予行政处分；给企业造成济损失的，应当依法赔偿；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第二十一条 本规定自2001年9月1日起施行。
中国、苏丹文化与教育合作会谈纪要
中国 苏丹
中国、苏丹文化与教育合作会谈纪要
（签订日期１９８６年１月１６日生效日期１９８６年１月１６日）
在穆罕默德·陶菲克·哈利勒中将阁下及其随行的苏丹高级代表团访华期间，中华人民共和国外交部部长助理齐怀远先生和苏丹共和国建设、住房部长阿明·麦凯·迈达尼博士及双方有关人员于一九八六年元月十三日进行了政治、文化分组会谈，双方在热烈友好的气氛中就两国的文化、教育合作与交流交换了意见，并就会谈情况纪要如下：
一、双方对两国的文化、教育合作与交流表示满意，强调加强和促进两国文化、教育合作与交流的重要性。
二、双方强调应积极落实两国《一九八四、一九八五、一九八六年文化合作执行计划》的各项条款。苏（丹）方表示，将积极克服财政困难，向中国派出访问团组，希望中方派杂技教练赴苏丹工作，派文化、艺术、教育、体育团组访问苏丹，并向苏丹提供文化援助。中方强调，中国愿发展同苏丹的文化、教育合作与交流，并提出如下建议：
１．中方欢迎苏丹政府文化代表团一九八七年访华；
２．中方欢迎苏丹民间艺术团一九八七年访华并承担该团在中国民航段的往返国际旅费；
３．中方愿意根据苏（丹）方的要求，派杂技教练赴苏丹工作，有关细节通过外交途径另商；
４．中方愿意向苏（丹）方提供部分杂技演出道具和中国民族乐器，有关细节通过外交途径另商；
５．中方欢迎苏丹伊斯兰代表团访华，该团的国际旅费问题，双方可通过协商另行解决；
６．中方继续每年向苏（丹）方提供二十名奖学金名额，并承担苏丹留学生毕业后回国的国际旅费；
７．中方决定免除原对苏丹留学生来华前的考试；
８．双方鼓励两国校际间加强联系，鼓励互派教师到对方国家讲学。
中方代表 苏（丹）方代表
吕志先 法鲁克·阿卜拉·拉赫曼
（签字） （签字）
（签字日期：一九八六年一月十六日）